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好官越多官场越坏?

时间:2014-02-11  阅读:  作者:刘诚龙

  好官越多官场越坏?太怪诞了吧!嗯,是的,是蛮怪诞的。但我要跟您说明,这不是鄙人下的怪论,这是大清帝国下的怪蛋。

  何谓好官?何谓坏官?既以大清官场来叙事,便以大清官方定标准吧。

  康熙二十二年到六十一年,康熙搞了14次好官坏官评定活动,好官坏官数目如下:卓异官561名,贪腐官508名(这是在搞评定工作时的数目,不计解职、降革总督、巡抚48名——其中26人因贪腐);另外纠参、罢斥、降调官员5137名。

  雍正在朝,时间短,好官坏官数目如下:卓异官94人;贪酷官2人;不谨官123人;罢软官96人;才力不及官136人;浮躁官67人。雍正朝贪官只有2人?不是的,这2人,仅是官员考核时揪出的,平时查处的贪官数目不算在内。雍正三年,湖南巡抚魏廷珍奏说,该省官员“参劾以大半”;雍正十年,雍正心腹李卫,时任直隶总督,他向雍正汇报,他辖区内任职3年以上的官员,找不出几个,大都是挨了参劾,不是入监了,便是开除了。

  乾隆在职60年,对官员考核搞了33次,好官坏官数目如下:卓异官876人;纠参、斥罢、不谨官477人,罢软官359人,浮躁官260人。好官876人,坏官加起来是1096人(也不计平时查出的贪污分子),坏官多于好官。

  嘉庆朝,搞了5次官员考核,好官与坏官数目如下:卓异官589名;不谨官49人;浮躁官36人;罢软官47人;才力不及官87人。坏官加起来是219人,好官比坏官多一倍。

  道光年间,诸位都晓得,鸦片战争是在该朝发生的,而该朝的好官,却呈爆炸式增长。道光搞了8次官员考核,好官与坏官数目如次:卓异官1357人;不谨官190人,才力不及官240人;浮躁官97人。卓异官占官员考核的总数的52.8%,余下的比例,年老、有病的占24%。

  康雍乾据说是盛世。是不是盛世且不说,在有清一朝,这三个时期,人生杂谈www.haiyawenxue.com算是最好的。然则,你是不是发现,这三朝官定的好官是蛮少的,而官定的坏官数目蛮大。后来呢,每况愈下,越搞越差,越差越搞,然则你也可以发现,后来官定的好官数目越来越大,而坏官却是越来越少了。

  这里所谓的好官与坏官,是按照大清官府定的标准定的。顺治元年七月,顺天巡抚宋权上书,“请行久任考成之法”,对大清官员进行三年一度的大考。考核对象分为两大类,一是京官,叫京察;一是地方官,叫大计(巡抚以上的,也纳入京官序列)。考核内容基本以四格来计分,一格曰守,相当德;二格曰才;三格曰政,翻译过来就是工作态度,态度何以体现?就是上班、下班、迟到、早退等以考勤来量化;四格曰年,主要是扳开嘴巴看牙齿(买牛卖牛,不晓得牛年龄,便扳开牛嘴数牙齿),你晓得,这就是按资历,不过也不完全是论资排辈,在这一格里,还包括身体状态。

  考核等次分五级(还有年老与有病两级,却与好坏无关了)。一是卓异官,标准是:无加派,无滥刑,无盗案,无钱粮拖欠(标准不能说不好,除了第四条偏向官衙外,其余的基本上侧重民生:“境内民生得所,地方日有起色”);二是不谨官,标准是行止有亏,伤风败俗,包二奶养情妇,皆在此列;三是罢软官,考核之剑直指庸官与太平官;四是才力不及官,村长都当不好,却提拔当了县令,那是不行的;五是浮躁官,“轻稚妄比”者,是谓浮躁官,殆同于那些乱上项目,滥搞形象工程的。

  考核结果是与官员职务职位正相关的。比如评上了卓异官,由吏部带领,接受皇帝召见,“酌情加恩,给予优叙”,基本都会加级晋爵;而不谨与罢软之官,都列入革职名单;那些“浮躁官”,连降三级;对才力不及官,降两级使用。

  其他不好说,大清这个顶层制度设计,看上去是很美的。严格按此考核制度执行,官场能坏到哪里去?大清何至于垮台?

  官员考核不与升迁与褫革挂钩,这般考核自然无驱动力;考核与之挂了钩,在官场,便自然产生破坏力。您知道,这制度是官僚制定的,也是官员来执行的,官员回过神来,这不是自己整治自己吗?比如皇帝,若在考核中,将巡抚、总督定为“不谨官”与“罢软官”和“才力不及官”,那不是自己扇了自己耳光,巡抚与总督是谁提拔的?皇帝嘛。谁敢否定皇帝的天纵英明?后来的“卓异官”,不是按德能勤绩来评定,而是按级别来定级的。大清是满人打下江山的,卓异官不能轻易给汉官:每届考核,“一等六员而汉人居其二”,四比二;再后来,文件上没说,实际操作是:“得卓异者多属世谊,而纠参惟以三四佐贰、五六左朵,敷衍塞责而已。”到了晚清:内阁汉侍读仅二缺,可“例保一等”,旗人侍读十四缺,有兼诰敕者,可以例保一等,在南书房、上书房入值,在淸秘堂、国史馆任提调以及办院事者,可保列一等。自然那些巡抚、总督与六部九卿,与皇帝关系好,忠诚皇帝的,也多是“一等毅勇侯”,加太子太保之类,超考核等次许多了。

  “似此赏罚未明,劝惩不善,吏道所以未清,民生所以未遂也。”制度搞到这样滥了,这考核还有鸟用?当然有鸟用,考核作用大着呢:一是可当哭丧棒使,对不听话的,对不上贡的,何搞?考核他去;二是可当摇钱树用,大家注意啦,吏部联合御史台,要来考核你啦。到后来大清官员渐渐感到,一年大干365天,不如考核接待好领导三五天。故一到考核,满官“徇亲戚、朋友情面”,汉官则“徇同年、门生情面”,所有满官汉官、大官小官、肥官瘦官、闲官忙官、政务官事物官……都是“贿嘱上官,希图越俸升转,相习成风”,都是“钻营奔竞,弊不胜言。”最后是最坏的官,评上了最卓异的官;最好的官,评的却是不谨官、才力不及官——自然,好官是越来越多了——也自然,官场是越来越坏了。

官场

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